Inhaltsüberblick
Compliance Karriere: Dein Einstieg als Jurist in die Compliance-Welt
Compliance gehört zu den am stärksten wachsenden Berufsfeldern für Juristinnen und Juristen. Kaum ein Unternehmen kommt heute ohne eine professionelle Compliance-Abteilung aus – die regulatorischen Anforderungen steigen, die Sanktionsrisiken werden größer und die öffentliche Aufmerksamkeit für unternehmerisches Fehlverhalten nimmt zu. Für Juristinnen und Juristen, die wirtschaftliches Denken mit rechtlicher Präzision verbinden wollen, bietet eine Karriere in der Compliance hervorragende Perspektiven.
Was bedeutet Compliance in der Praxis?
Compliance bedeutet weit mehr als die Einhaltung von Gesetzen. Es geht um die Entwicklung und Implementierung von Systemen, Prozessen und Kulturen, die sicherstellen, dass ein Unternehmen regelkonform handelt – von internen Richtlinien über Branchenstandards bis hin zu internationalen Regulierungen. Compliance-Juristen identifizieren Risiken, entwickeln Präventionsmaßnahmen und schulen Mitarbeitende im gesamten Unternehmen.
Wie vielfältig das Feld ist, zeigt Episode 148: Wirtschaftsstrafrecht, Hausdurchsuchungen und Finanzmarktregulierung sind nur einige der Themen, mit denen Compliance-Expertinnen und -Experten konfrontiert werden.
Compliance-Schwerpunkte und Spezialisierungen
Das Compliance-Feld hat sich in den letzten Jahren stark ausdifferenziert. Zu den wichtigsten Spezialisierungen gehören:
- Criminal Compliance: Prävention von Wirtschaftskriminalität, interne Ermittlungen und Zusammenarbeit mit Strafverfolgungsbehörden
- Datenschutz-Compliance: Umsetzung der DSGVO und branchenspezifischer Datenschutzanforderungen
- Kapitalmarkt-Compliance: Einhaltung wertpapierrechtlicher Vorschriften und Insiderregeln
- ESG-Compliance: Nachhaltigkeitsberichterstattung, Lieferkettensorgfaltspflichten und Umweltrecht
- Kartell-Compliance: Prävention von Wettbewerbsverstößen und Schulung der Vertriebsorganisation
Besonders die ESG-Compliance hat durch das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) und europäische Regelungen massiv an Bedeutung gewonnen. In Episode 332 wird das Lieferkettenrecht aus Expertensicht erklärt – mit konkreten Handlungsempfehlungen für Unternehmen.
Criminal Compliance: Wenn es ernst wird
Ein besonders anspruchsvolles Feld ist die Criminal Compliance. Hier geht es um die Verhinderung und Aufklärung von Wirtschaftsstraftaten im Unternehmenskontext. Compliance-Juristen, die sich auf diesen Bereich spezialisieren, arbeiten häufig an der Schnittstelle zwischen Unternehmen und Strafverfolgung – eine Position, die höchste fachliche Kompetenz und Fingerspitzengefühl erfordert.
Wie Episode 81 verdeutlicht, ist das Wirtschaftsstrafrecht ein Bereich, in dem juristische Präzision und strategisches Denken besonders gefragt sind.
Der Einstieg in die Compliance
Der Weg in die Compliance führt über verschiedene Pfade. Viele Compliance-Juristen starten in einer Wirtschaftskanzlei im Bereich Wirtschaftsstrafrecht, Gesellschaftsrecht oder Regulierung und wechseln anschließend auf die Unternehmensseite. Andere steigen direkt nach dem Referendariat in eine Compliance-Abteilung ein. Entscheidend ist weniger der konkrete Einstiegspunkt als vielmehr die Fähigkeit, rechtliche Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und praktikable Lösungen zu entwickeln.
Eine spannende Perspektive bietet der Weg über die Inhouse-Rechtsabteilung. Episode 9 zeigt, wie der Aufstieg vom Unternehmensjuristen zum Leiter der Rechtsabteilung gelingen kann – Compliance-Kompetenz spielt dabei eine zentrale Rolle.
Unternehmensstrafrecht als akademische Grundlage
Wer sich für Compliance interessiert, sollte das Unternehmensstrafrecht nicht außer Acht lassen. Die akademische Auseinandersetzung mit Fragen der Unternehmenssanktionierung und der strafrechtlichen Verantwortlichkeit von Führungskräften liefert wichtige Grundlagen für die praktische Compliance-Arbeit. Episode 113 bietet spannende Einblicke in die wissenschaftliche Seite dieses Feldes.
Karriereperspektiven und Gehalt
Die Karrieremöglichkeiten in der Compliance sind ausgezeichnet. Vom Compliance Officer über den Head of Compliance bis hin zum Chief Compliance Officer (CCO) gibt es klare Aufstiegswege. Großunternehmen und regulierte Branchen wie Banken, Versicherungen und Pharmakonzerne bieten besonders attraktive Positionen. Die Gehälter liegen in der Regel über dem Durchschnitt vergleichbarer Inhouse-Positionen, da die Nachfrage das Angebot an qualifizierten Fachkräften deutlich übersteigt.
Führungsqualitäten sind dabei entscheidend. Episode 283 zeigt, warum Leadership-Fähigkeiten für den Aufstieg in Führungspositionen unverzichtbar sind – gerade in der Compliance, wo die Fähigkeit, schwierige Gespräche zu führen und Veränderungen durchzusetzen, zum Kerngeschäft gehört.
Fragen & Antworten
12 Antworten aus Podcast-Episoden
Im Unternehmen kann ich meinen Feierabend planen. Bei Haribo habe ich noch keine Mitternachts-Calls erlebt; in der Großkanzlei war das völlig normal. Weniger Wochenendarbeit und mehr Planbarkeit machen Familie und Hobbys einfacher, auch wenn das Gehalt unter den 140-Tausend-Paketen der Top-Kanzleien bleibt.
Aus Episode #9
IMR009: Leiter der Rechtsabteilung bei Haribo | Interview In-House-Jurist
mit Dr. Klaus Cannivé
Das sagen unsere Experten
„Compliance ist längst kein Nischenthema mehr. Als Jurist in der Compliance arbeitest du an der Schnittstelle von Recht, Unternehmensführung und Risikomanagement. Du musst komplexe Regulierung in praktikable Unternehmensrichtlinien übersetzen – und dabei immer die wirtschaftlichen Realitäten im Blick behalten.“
„Im Wirtschaftsstrafrecht erlebst du hautnah, was passiert, wenn Compliance versagt. Hausdurchsuchungen, Finanzmarktermittlungen und die Aufarbeitung von Verstößen – das sind die Situationen, auf die sich gute Compliance-Programme vorbereiten. Wer hier als Jurist beraten will, braucht tiefes strafrechtliches Wissen und ein Verständnis für unternehmerische Strukturen.“
„Das Lieferkettengesetz hat die Compliance-Landschaft in Deutschland fundamental verändert. Unternehmen müssen ihre gesamte Lieferkette auf Menschenrechts- und Umweltrisiken prüfen. Für Compliance-Juristen bedeutet das: neue Sorgfaltspflichten, neue Haftungsrisiken und eine völlig neue Dimension der unternehmerischen Verantwortung.“
„Die Rolle des General Counsel geht heute weit über die klassische Rechtsberatung hinaus. Als Executive Vice President sitzt du im Führungsteam und trägst Mitverantwortung für strategische Unternehmensentscheidungen. Compliance ist dabei ein zentraler Baustein – denn ohne ein funktionierendes Compliance-System setzt du das gesamte Unternehmen aufs Spiel.“
„Wirtschaftsstrafrecht und Criminal Compliance sind Bereiche, die höchste intellektuelle Anforderungen stellen. Du musst nicht nur die Dogmatik beherrschen, sondern auch verstehen, wie Unternehmen funktionieren und wo die typischen Risikobereiche liegen. Die akademische Auseinandersetzung mit Unternehmensstrafrecht ist dabei eine unverzichtbare Grundlage für die praktische Compliance-Arbeit.“
Über den Autor
Marc Ohrendorf
Gründer, Irgendwas mit RechtMarc ist Gründer von Irgendwas mit Recht und hat als Jurist und Podcaster mit über 350 Episoden einzigartige Einblicke in die juristische Berufswelt gesammelt. Für die Karriere-Artikel recherchiert er aktuelle Entwicklungen und spricht mit Expertinnen und Experten aus Kanzleien, Unternehmen und dem öffentlichen Dienst.
Passende Episoden
16 relevante Podcast-Folgen
IMR128: Promotion im Erbrecht, LLM in den USA, Führungskraft als Anwalt
mit Dr. Maximilian Menges
In der aktuellen Folge von Irgendwas mit Recht berichtet Dr. Maximilian Menges von seiner Tätigkeit als Partner im M&A-Team bei EY Law. Der gebürtige Hamburger promovierte nach seinem Studium in Münster im Erbrecht und absolvierte anschließend einen LL.M in den USA. Dort begann im Anschluss auch seine Karriere bei einer internationalen Kanzlei. Max berichtet, wie der Einstieg auf der anderen Seite des Atlantiks gelingen kann, welche Aufgaben Euch dort als deutsche Juristen begegnen und wir Ihr anschließend von Eurer dortigen Erfahrung bei der Tätigkeit in Deutschland profitiert. Was war seine Motivation, ausgerechnet im M&A zu arbeiten? Warum ist er nicht beim Erbrecht geblieben? Welche Erfahrungen hat er während seines LL.M. gemacht und kann er einen solchen empfehlen? Worauf kommt es bei der Arbeit als Führungskraft im Team an? Wie wächst man als Jurist in diese Aufgaben im Laufe seiner Karriere hinein? Was macht wirklich gutes Teamwork aus? Antworten hierauf erhaltet Ihr in dieser kurzweiligen halben Stunde. Viel Spaß!
IMR347: Assoziierte Partner als Vorstufe zum Equity Partner, Unterschied zum Counsel, Internal Investigations, Presserecht und Glaubensgemeinschaften
mit Julian Leucht
In der 347. Episode von IMR spricht Marc mit Hanna Wiedenhaus und Julian Leucht, jeweils Associated Partner bei Esche Schümann Commichau in Hamburg. Beide berichten von ihren persönlichen Wegen ins Jurastudium, ihren Stationen im Referendariat und ihren bewussten Entscheidungen für die Anwaltschaft. Im Mittelpunkt stehen ihre heutigen Tätigkeiten: Hanna gibt Einblicke in das Vertriebs-, Kartell- und Compliance-Recht sowie in die Praxis von Internal Investigations, während Julian das Presserecht, Meinungsfreiheit und die rechtliche Begleitung sensibler Veröffentlichungen erläutert. Gemeinsam diskutieren sie die besondere Rolle multidisziplinärer Kanzleien, den Umgang mit unternehmerischer Verantwortung und die Bedeutung von Grundrechtsabwägungen im anwaltlichen Alltag. Außerdem erklären sie das Karrieremodell des Associated Partners als Zwischenschritt zur Partnerschaft und reflektieren, welche Erwartungen sie an den juristischen Nachwuchs haben. Wie laufen Compliance-Untersuchungen konkret ab? Welche Herausforderungen bringt das Presserecht in sensiblen Fällen mit sich? Wie unterscheidet sich der Associated Partner vom Counsel und Equity Partner in einer Kanzlei? Und was macht eine gute Vorbereitung auf die (Equity) Partnerschaft aus? Antworten auf diese und viele weitere Fragen erhaltet Ihr in dieser Folge von IMR. Viel Spaß!
IMR184: IT-Recht aus Anwaltssicht, Data Breaches, KI und Datenschutz
mit Jonas Puchelt
Episode 184 von IMR, heute wieder mit jemandem der zeigt, was man mit Jura alles machen kann: Jonas Puchelt. Jonas ist Associate bei FPS in Frankfurt und arbeitet schwerpunktmäßig im IT-Recht. Warum ist das IT-Recht so vielseitig? Wann ist der Mandant besonders aufgeregt und schnelle Beratung gefragt? Wie wird sich KI auf Businessthemen - und damit auch die anwaltliche Beratung - auswirken? Wann wurde Jonas einmal in seiner Karriere besonders überrascht? Antworten auf diese und viele weitere Fragen gibt's in dieser sehr kurzweiligen Folge. Viel Spaß!
IMR Spotlight: Jannina Gorissen, Orka, Criminal Compliance, Düsseldorf (Durchsuchungen, Assistenz, Arbeitgeber-Benefits)
mit Jannina Gorissen
Im IMR Spotlight: Criminal Compliance Assistenz mit Jannina Gorissen von Orth Kluth aus dem Düsseldorfer Büro. Viel Spaß!